1. Главная
2. Новости

Если работодатель не принимает электронный больничный?

Проект «Электронный листок нетрудоспособности» действует на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры с 1 июля 2017 года. За год реализации проекта в регионе выдано почти 50 тысяч ЭЛН, сложилась устойчивая тенденция к увеличению числа электронных больничных в общем объёме выдаваемых листков нетрудоспособности. В этой связи отделение Фонда социального страхования РФ ведёт работу со страхователями, направленную на создание в организациях условий для обработки ЭЛН. Однако возникают случаи, когда работодатель отказывает гражданину в приёме электронного больничного.

В соответствии со статьёй 1 Федерального закона от 1 мая 2017 года № 86-ФЗ «О внесении изменений в статью 13 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и статьи 59 и 78 Федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» застрахованное лицо имеет право оформить больничный на бумажном носителе или в форме электронного документа. Закон не предусматривает каких-либо ограничений для выдачи ЭЛН.

В этой связи страхователь должен обеспечить реализацию законного права гражданина на подтверждение временной нетрудоспособности при помощи электронного больничного. Отсутствие у работодателя технической возможности для обработки ЭЛН (в том числе, отсутствие у него электронной подписи) не может являться основанием для отказа в приёме больничного листа в электронной форме. В этом случае страхователь должен принять у работника ЭЛН, а после установить необходимое программное обеспечение

Если у вас возникли проблемы с передачей электронного больничного работодателю, вы можете обратиться в Филиал №3 Государственного учреждения регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по ХМАО-Югре, позвонив на «горячую линию» проекта по телефонам: 8(346)32-12-08, 32-12-11, 32-12-16,  а также в органы прокуратуры.